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Candidaturas encerradas

ANALISTA DE INFRAESTRUTURA JR (5582)

Descrição da vaga

A IPEL tem a oportunidade que você procura!

 

Você que é apaixonado (a) pela área de Tecnologia & Informação, possui conhecimento e habilidades e deseja fazer parte de uma Industria Sólida e Catarinense com 40 anos no mercado? Nós estamos buscando por você!


Inscreva-se nessa oportunidade!

Responsabilidades e atribuições

  • Realizar suporte técnico para usuários internos, solucionando problemas relacionados à infraestrutura de TI.
  •  Realizar inventário dos recursos de hardware e software.
  • Auxiliar na instalação, configuração e manutenção de estações, sistemas operacionais, redes, telefonia e cftv.
  • Monitorar o desempenho da infraestrutura, garantindo a disponibilidade e o bom funcionamento dos sistemas.
  • Apoiar na implementação de políticas de segurança da informação.
  • Realizar a manutenção preventiva e corretiva de equipamentos de TI (hardware e software).
  • Auxiliar na documentação dos processos e procedimentos da área.

Requisitos e qualificações

  • Técnico completa ou graduação em andamento em cursos relacionados à área de TI (Ciência da Computação, Sistemas de Informação, Redes de Computadores, etc.).
  • Conhecimento básico em redes de computadores e sistemas operacionais (Windows).
  • Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe.
  • Proatividade, interesse por aprendizado contínuo e resolução de problemas.

Diferenciais:


  • Conhecimentos em gestão de redes (switches).
  • Conhecimento com ferramentas de cloud computing(Microsoft).
  • Conhecimento em automação de processos de TI.
  • Experiência com telefonia e cftv.

Informações adicionais

Horário de trabalho: Geral

De segunda à sexta-feira das 08h às 17h48.


O que nós te oferecemos: ​


  • Restaurante na empresa​
  • Vale alimentação​
  • Ambulatório na empresa e médico do trabalho​
  • Plano de saúde​
  • Convênio com farmácia​
  • Seguro de vida ​
  • PPLR​
  • Vale transporte​
  • Descontos em produtos IPEL​
  • Convênio de descontos Educacionais ​
  • Convênio de descontos com empresas parceiras ​
  • Estacionamento gratuito​

E ainda temos: ​


  •   Oportunidades internas ​
  •    Reconhecimento de tempo de casa​
  •    Eventos e comemorações internas​
  •    Espaço para eventos​

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH e Liderança
  3. Etapa 3: Proposta de Contratação
  4. Etapa 4: Contratação

NOSSO MAIOR VALOR SÃO AS PESSOAS 💚🧻

A nossa história começou com duas pessoas, um sonho e um guardanapo que serviu como contrato. 


Hoje, após 40 anos, somos mais de 800 colaboradores comprometidos com um propósito: fazer do papel a arte de promover saúde. Com inovação, sustentabilidade, proatividade, inclusão e integridade, construímos uma trajetória que impacta milhares de vidas, do sul ao norte do Brasil. 


Buscamos pessoas que queiram fazer a diferença e crescer junto com a gente! #vemserIPEL