Pular para o conteúdo principal

ASSISTENTE DE MATÉRIA PRIMA I (5385)

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Ir para candidatura

Descrição da vaga

A IPEL tem a oportunidade que você procura!


ASSISTENTE DE MATÉRIA PRIMA I - MP

Você que é apaixonado (a) pela área de Matéria Prima, se interessa e possui habilidades com sistemas e principalmente, se considera muito organizado (a)?

E deseja fazer parte de uma Industria Sólida e Catarinense com 40 anos no mercado? Nós estamos buscando por você!

Responsabilidades e atribuições

ASSISTENTE DE MATÉRIA PRIMA I (MATÉRIA PRIMA)

 

ATIVIDADES:


Efetuar o descarregamento de matéria prima dos caminhões e movimentação de MP

Conferir a matéria prima recebida, comunicando eventuais anormalidades à liderança.

Preparar e acondicionar os materiais a serem movimentados pela empilhadeira.

Separar, armazenar e identificar matéria prima no estoque.

Realizar a contagem da matéria prima em estoque para a realização do inventario.

E outros.

Requisitos e qualificações

REQUISITOS:

Cursando ensino médio;

Experiência com uso de empilhadeira (Curso de operador de empilhadeira)

Executar atividade correlatas de acordo com a solicitação do líder;

Trabalho em equipe;

Bom relacionamento interpessoal

Proatividade


Diferencial:

Ensino Médio Completo;

Experiência mínima de dois anos;

Experiência com movimentação de empilhadeira de volumes acima de 1000 kg e acima de 3,5 de altura.

Informações adicionais

HORÁRIO DE TRABALHO: 13:50 - 18:40 - 19:40 - 22:53 (2º - 5º)

 

 

BENEFÍCIOS:

Vale Alimentação SODEXO: Cartão alimentação Sodexo (R$ 435,00) desc. 10% folha;

Restaurante na empresa: alimentação no valor diário de R$2,53 por refeição;

Plano Clinipam – custo mensal + coparticipação de 50%. (Após a experiência);

Convênio com farmácias: com desconto em folha;

Seguro de Vida (100% pago pela empresa);

Ambulatório Médico;

PPLR

Posto de Vendas de produtos da empresa (R$ 175,00) para desconto em folha;

Uniforme e

Vale transporte (transporte público).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH / Liderança
  3. Etapa 3: Proposta de Contratação
  4. Etapa 4: Contratação

NOSSO MAIOR VALOR SÃO AS PESSOAS 💚🧻

A nossa história começou com duas pessoas, um sonho e um guardanapo que serviu como contrato. 


Hoje, após 40 anos, somos mais de 800 colaboradores comprometidos com um propósito: fazer do papel a arte de promover saúde. Com inovação, sustentabilidade, proatividade, inclusão e integridade, construímos uma trajetória que impacta milhares de vidas, do sul ao norte do Brasil. 


Buscamos pessoas que queiram fazer a diferença e crescer junto com a gente! #vemserIPEL 

Candidatar-se
Candidatar-se